• صفحه اصلی
  • جستجوی پیشرفته
  • فهرست کتابخانه ها
  • درباره پایگاه
  • ارتباط با ما
  • تاریخچه
تعداد ۱۰ پاسخ غیر تکراری از ۱۰ پاسخ تکراری در مدت زمان ۰,۶۳ ثانیه یافت شد.

1. Aligning human resources and business strateg

پدیدآورنده: / Linda Holbeche

کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)

موضوع: Manpower planning.,Strategic planning.,Human capital.,Organizational change.,Organizational learning.,Personnel management.

رده :
HF
,
5549
.
5
,.
M3
,
H65
,
2001
,
WEB
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

2. Aligning human resources and business strategy

پدیدآورنده: / Linda Holbeche

کتابخانه: کتابخانه دانشکدگان مدیریت (دانشگاه تهران) (تهران)

موضوع: Manpower planning,Strategic planning,Human capital,Organizational change,Organizational learning,Personnel management

رده :
658
.
3
H723a
2009
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

3. Aligning human resources and business strategy

پدیدآورنده:

کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه مازندران (مازندران)

موضوع: Manpower planning. ; Strategic planning. ; Human capital. ; Organizational change. ; Organizational learning. ; Personnel management. ;

رده :
RIS Bibtex ISO

4. Aligning human resources and business strategy /

پدیدآورنده: Linda Holbeche.

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Human capital.,Manpower planning.,Organizational change.,Organizational learning.,Personnel management.,Strategic planning.,Human capital.,Human capital.,Manpower planning.,Manpower planning.,Organizational change.,Organizational change.,Organizational learning.,Personalplanung,Personnel management.,Personnel management.,Strategic planning.,Strategic planning.,Strategisches Management

رده :
HF5549
.
5
.
M3
H65
1999
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

5. Aligning human resources and business strategy /

پدیدآورنده: Linda Holbeche.

کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان‌های اروپایی (قم)

موضوع: Human capital.,Manpower planning.,Organizational change.,Organizational learning.,Personnel management.,Strategic planning.,BUSINESS & ECONOMICS-- Human Resources & Personnel Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Workplace Culture.,Human capital.,Manpower planning.,Organizational change.,Organizational learning.,Personnel management.,Strategic planning.

رده :
HF5549
.
5
.
M3
H65
2001eb
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

6. Strategic human resource development

پدیدآورنده: Grieves, Jim

کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)

موضوع: ، Manpower planning,، Organizational change,Training of ، Employees,، Personnel management,، Strategic planning

رده :
HF
5549
.
5
.
M3
G737
2003
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

7. Strategic human resource development

پدیدآورنده: / Kesho prasad

کتابخانه: کتابخانه تخصصی کارآفرینی (دانشگاه تهران) (تهران)

موضوع: Manpower planning,Organizational change,Personnel management,Strategic planning

رده :
HB
5549
.
5
.
M3
P728
2012
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

8. Strategic human resource development

پدیدآورنده: / Jim Grieves

کتابخانه: کتابخانه دانشکدگان مدیریت (دانشگاه تهران) (تهران)

موضوع: Manpower planning,Organizational change,Employees, Training of,Personnel management,Strategic planning

رده :
658
.
301
G
848
s
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

9. Strategic human resource development

پدیدآورنده: / Jim Grieves

کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه بين المللی امام خمينی (ره) قزوين (قزوین)

موضوع: Manpower planning,Organizational change,Employees- Training of,Personnel management,Strategic planning

رده :
HF5549
.
5
.
M3
,
G737
2003
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO

10. Strategic human resource development

پدیدآورنده: / Kesho Prasad

کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه بين المللی امام خمينی (ره) قزوين (قزوین)

موضوع: Manpower planning,Organizational change,Employees--Training of,Personnel management,Strategic planning

رده :
HF5549
.
5
.
M3
,
P73
2012
مشاهده در قفسه مجازی RIS Bibtex ISO
  • »
  • 1
  • «

پیشنهاد / گزارش اشکال

اخطار! اطلاعات را با دقت وارد کنید
ارسال انصراف
این پایگاه با مشارکت موسسه علمی - فرهنگی دارالحدیث و مرکز تحقیقات کامپیوتری علوم اسلامی (نور) اداره می شود
مسئولیت صحت اطلاعات بر عهده کتابخانه ها و حقوق معنوی اطلاعات نیز متعلق به آنها است
برترین جستجوگر - پنجمین جشنواره رسانه های دیجیتال